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  1. Noticias
  2. El pasado día 11 de marzo de dos mil quince el juzgado de lo Social de Soria da la razón a UGT declarando nulos los despidos de los "oficiales de segunda" de las Escuelas de Educación Infantil.

El pasado día 11 de marzo de dos mil quince el juzgado de lo Social de Soria da la razón a UGT declarando nulos los despidos de los "oficiales de segunda" de las Escuelas de Educación Infantil.

  • 13 de Marzo del 2015

De nuevo la justicia ha sido necesaria para poner límites a las decisiones
unilaterales de la Gerencia de Servicios Sociales, que continúa actuando con respecto a
su personal como auténtico dueño y señor, administrando lo que considera su ?finca? con
total arbitrariedad y sin respeto ni a sus trabajadores, ni a sus representantes, ni tan
siquiera a la ley (que de forma continuada se salta a su antojo).
El pasado 21 de julio de 2014, se publicó en el BOCYL nº 138 el Decreto 31/2014,
de 17 de julio, donde se recoge la amortización de los puestos de trabajo que ocupaban
estos trabajadores. Este es el argumento que utiliza la Gerencia para despedir a los
trabajadores, incumpliendo el propio contrato de trabajo que esa Administración les ofertó
en su día, ya que el contrato establecía como causa de extinción su cobertura definitiva, es
decir, el único motivo que podía poner fin al contrato de trabajo era que la plaza fuera
ocupada por personal fijo, algo que no se ha producido.
Queda evidenciado que la Gerencia de Servicios Sociales no hizo una
reestructuración de su personal a través de la modificación de la Relación de Puestos de
Trabajo, y fruto de ésta y debido a que el personal que ocupaba las plazas era no fijo tuvo
que despedirlos; más bien al contrario, la Gerencia comprobó que este personal era
interino y ello motivó que, para despedirlos (que era su verdadero objetivo), encontró una
justificación en la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo.
Son muchas ya las sentencias que de manera continuada están dejando
constancia que la Gerencia de Servicios Sociales (en materia de personal), incumple la
normativa vigente, obligando a los trabajadores y a sus representantes a acudir a la vía
judicial como único medio para defender sus derechos.
Desde UGT valoramos muy positivamente esta sentencia, que estima la demanda
interpuesta contra la Gerencia de Servicios Sociales, haciendo justicia con unos
trabajadores que nunca debieron ser despedidos.
Solicitamos a la Gerencia de Servicios Sociales que proceda a la readmisión
inmediata de los trabajadores despedidos, evitando así seguir perjudicando a estos
trabajadores.

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